29 de Septiembre de 2024
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CATEGORÍAS
INTERNA EN LAREDO (034/2017)
31/05/2017
SE NECESITA UNA INTERNA EN LAREDO
FUNCIONES:
CUIDADO DE PERSONA MAYOR CON LIMITACIONES PISCOMOTRICES.
LABORES DOMÉSTICAS INCLUIDA COMIDA.
HORARIO:
DE LUNES A SÁBADO A LAS 13 H HASTA EL DOMINGO A LAS 20H
SALARIO: 800 € /MES MAS SS
LOCALIDAD: LAREDO
* Las personas interesadas, que cumplan el perfil,deberán presentar el C. Vitae con fotografía reciente, en la Agencia de Desarrollo Local de Laredo (942 61 27 78) y realizar una entrevista personal para el puesto.
El plazo de presentación de candidatos finaliza el 07/06/2017a las 14:00H horas.
31/05/2017
SE NECESITA UNA INTERNA EN LAREDO
FUNCIONES:
CUIDADO DE PERSONA MAYOR CON LIMITACIONES PISCOMOTRICES.
LABORES DOMÉSTICAS INCLUIDA COMIDA.
HORARIO:
DE LUNES A SÁBADO A LAS 13 H HASTA EL DOMINGO A LAS 20H
SALARIO: 800 € /MES MAS SS
LOCALIDAD: LAREDO
* Las personas interesadas, que cumplan el perfil,deberán presentar el C. Vitae con fotografía reciente, en la Agencia de Desarrollo Local de Laredo (942 61 27 78) y realizar una entrevista personal para el puesto.
El plazo de presentación de candidatos finaliza el 07/06/2017a las 14:00H horas.
Ayuntamiento de Astillero. Una plaza de Arquitecto.
29/05/2017
Ayuntamiento de Astillero
Convocatoria para proveer, mediante oposición libre, una plaza de Arquitecto de Administración Especial, vacante en la plantilla de funcionarios.
Enlace
29/05/2017
Ayuntamiento de Astillero
Convocatoria para proveer, mediante oposición libre, una plaza de Arquitecto de Administración Especial, vacante en la plantilla de funcionarios.
Enlace
Subvenciones destinadas a fomentar la CONTRATACIÓN INDEFINIDA en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
29/05/2017
Decreto 31/2017, de 18 de mayo, por el que se regula el procedimiento de concesión directa de subvenciones destinadas a fomentar la contratación indefinida en la Comunidad Autónoma de Cantabria, cofinanciadas por el Fondo Social Europeo.
Ver enlace
Ver folleto informativo
Plazo de presentación:
PROGRAMAS I y II: Cada solicitud de subvención en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente a la fecha en que se haya producido en Seguridad Social el alta del contrato o la conversión.
PROGRAMAS I y II: Contrataciones realizadas entre el 18 de octubre de 2016 y la publicación del Decreto (26/05/2017) el plazo es de dos meses contados a partir del día siguiente a su publicación. (FECHA FIN: 26/07/2017).
PROGRAMA TRANSITORIO (CONVERSIÓN): seis meses desde el día siguiente a la entrada en vigor del Decreto (FECHA FIN: 27/11/2017).
Beneficiarios:
Pequeñas y medianas empresas del sector privado (PYMES), incluyendo autónomos, autónomas y mutualistas de colegio profesional, así como las entidades privadas sin ánimo de lucro, todas ellas siempre que desarrollen su actividad en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
29/05/2017
Decreto 31/2017, de 18 de mayo, por el que se regula el procedimiento de concesión directa de subvenciones destinadas a fomentar la contratación indefinida en la Comunidad Autónoma de Cantabria, cofinanciadas por el Fondo Social Europeo.
Ver enlace
Ver folleto informativo
Plazo de presentación:
PROGRAMAS I y II: Cada solicitud de subvención en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente a la fecha en que se haya producido en Seguridad Social el alta del contrato o la conversión.
PROGRAMAS I y II: Contrataciones realizadas entre el 18 de octubre de 2016 y la publicación del Decreto (26/05/2017) el plazo es de dos meses contados a partir del día siguiente a su publicación. (FECHA FIN: 26/07/2017).
PROGRAMA TRANSITORIO (CONVERSIÓN): seis meses desde el día siguiente a la entrada en vigor del Decreto (FECHA FIN: 27/11/2017).
Beneficiarios:
Pequeñas y medianas empresas del sector privado (PYMES), incluyendo autónomos, autónomas y mutualistas de colegio profesional, así como las entidades privadas sin ánimo de lucro, todas ellas siempre que desarrollen su actividad en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Consejería de Educación, Cultura y Deporte. Becas en área de informática y comunicaciones y en administración y finanzas.
29/05/2017
Consejería de Educación, Cultura y Deporte
Extracto de la orden ECD/58/2017, de 11 de mayo, por la que se convoca una beca de formación práctica en la Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente de la Consejería de Educación, Cultura y Deporte para la realización de estudios y actividades en el área de Informática y Comunicaciones.
Enlace
Extracto de la orden ECD/57/2017, de 11 de mayo, por la que se convoca una beca de formación práctica en la Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente de la Consejería de Educación, Cultura y Deporte para la realización de estudios y actividades en el área de Administración y Finanzas.
Enlace
29/05/2017
Consejería de Educación, Cultura y Deporte
Extracto de la orden ECD/58/2017, de 11 de mayo, por la que se convoca una beca de formación práctica en la Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente de la Consejería de Educación, Cultura y Deporte para la realización de estudios y actividades en el área de Informática y Comunicaciones.
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Extracto de la orden ECD/57/2017, de 11 de mayo, por la que se convoca una beca de formación práctica en la Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente de la Consejería de Educación, Cultura y Deporte para la realización de estudios y actividades en el área de Administración y Finanzas.
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Residencia Municipal de Castro Urdiales. Contratación temporal de Director-a de Residencia Municipal.
29/05/2017
Residencia Municipal de Castro Urdiales
Bases para la selección de personal directivo profesional. Expediente ADR/69/2017.
Contratación temporal del/a Director/a del Organismo Autónomo Local Residencia Municipal de Castro Urdiales
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29/05/2017
Residencia Municipal de Castro Urdiales
Bases para la selección de personal directivo profesional. Expediente ADR/69/2017.
Contratación temporal del/a Director/a del Organismo Autónomo Local Residencia Municipal de Castro Urdiales
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COMERCIAL SECTOR PRODUCTOS DE HOSTELERÍA Y LIMPIEZA (028-2017)
18/05/2017
Se precisa Comercial para empresa de productos de limpieza y hostelería para la zona oriental de Cantabria.
EL PLAZO DE PRESENTACIÓN A ESTA OFERTA FINALIZA EL 26/05/2017 A LAS 14:00 HORAS.
18/05/2017
Se precisa Comercial para empresa de productos de limpieza y hostelería para la zona oriental de Cantabria.
- TIPO DE CONTRATO: Laboral, con posibilidad de indefinido.
- SUELDO: Fijo de 1.158,62 € brutos, más los incentivos por ventas.
- HORARIO: A convenir.
- IMPRESCINDIBLE: Perfil comercial.
- VEHÍCULO: Empresa.
EL PLAZO DE PRESENTACIÓN A ESTA OFERTA FINALIZA EL 26/05/2017 A LAS 14:00 HORAS.
Ayuntamiento de Val de San Vicente. 2 plazas de refuerzo de Policía Local y creación de bolsa de empleo.
18/05/2017
Ayuntamiento de Val de San Vicente
Convocatoria y bases para la selección, mediante concurso-oposición, de dos plazas de refuerzo de la policía local y creación de una bolsa de empleo.
Enlace
18/05/2017
Ayuntamiento de Val de San Vicente
Convocatoria y bases para la selección, mediante concurso-oposición, de dos plazas de refuerzo de la policía local y creación de una bolsa de empleo.
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Ayuntamiento de Noja. Bolsa de empleo de Auxiliar de Cultura.
17/05/2017
Ayuntamiento de Noja
Convocatoria del procedimiento para la constitución de una bolsa de empleo de Auxiliar de Cultura, personal laboral.
Enlace
17/05/2017
Ayuntamiento de Noja
Convocatoria del procedimiento para la constitución de una bolsa de empleo de Auxiliar de Cultura, personal laboral.
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SODERCAN Bases reguladoras y convocatoria del Programa de Entregas Dinerarias Sin Contraprestación del Programa I+C=+C 2017 - Técnicos I+D 2017.
12/05/2017
OBJETIVOS:
Apoyar la contratación estable de técnicos en las empresas de Cantabria con el fin de incentivar el desarrollo de actividades de investigación industrial y desarrollo experimental.
DESCRIPCIÓN:
Las entregas dinerarias sin contraprestación están dirigidas a las empresas beneficiarias que contraten personal técnico destinado al desarrollo de proyectos de I+D de carácter industrial,
labores previas relacionadas con la viabilidad de proyectos, apertura y consolidación de nuevas líneas de investigación industrial y/o actividades de desarrollo experimental encaminadas a la elaboración de productos, procesos o servicios nuevos o mejorados.
12/05/2017
OBJETIVOS:
Apoyar la contratación estable de técnicos en las empresas de Cantabria con el fin de incentivar el desarrollo de actividades de investigación industrial y desarrollo experimental.
DESCRIPCIÓN:
Las entregas dinerarias sin contraprestación están dirigidas a las empresas beneficiarias que contraten personal técnico destinado al desarrollo de proyectos de I+D de carácter industrial,
labores previas relacionadas con la viabilidad de proyectos, apertura y consolidación de nuevas líneas de investigación industrial y/o actividades de desarrollo experimental encaminadas a la elaboración de productos, procesos o servicios nuevos o mejorados.
SODERCAN Bases reguladoras y convocatoria del Programa de Entregas Dinerarias Sin Contraprestación del Programa I+C=+C 2017 - Fomento de la Transferencia Tecnológica.
12/05/2017
El objetivo principal de la convocatoria es el fortalecimiento del tejido industrial de Cantabria facilitando los procesos de creación, consolidación y crecimiento empresarial, y la creación de empleo de calidad asociado a actividades y/o proyectos de I+D, que impulsen la mejora competitiva de las empresas de nuestra región.
En concreto esta convocatoria, apoyará la generación de proyectos de transferencia y/o colaboración de Organismos de Investigación con empresas.
12/05/2017
El objetivo principal de la convocatoria es el fortalecimiento del tejido industrial de Cantabria facilitando los procesos de creación, consolidación y crecimiento empresarial, y la creación de empleo de calidad asociado a actividades y/o proyectos de I+D, que impulsen la mejora competitiva de las empresas de nuestra región.
En concreto esta convocatoria, apoyará la generación de proyectos de transferencia y/o colaboración de Organismos de Investigación con empresas.
