Ayto. de Laredo
compartir en redes sociales
agregar esta web a favoritos
imprimir pantalla
directorio
callejero
RSS
CONOCE LAREDO / PORTAL DE TURISMO
21 de Noviembre de 2024
13:20 hs
Tuenti
Ayuntamiento de Reinosa. Convocatoria del proceso selectivo para creación de bolsa de empleo para la cobertura con carácter temporal del puesto denominado monitor de la Biblioteca Virtual Categoría C1.
03 de Diciembre del 2012
Aprobación de las bases y convocatoria del proceso selectivo para
creación de bolsa de empleo para la cobertura con carácter temporal del puesto denominado monitor de la Biblioteca Virtual Categoría C1.

Requisitos:
a) Tener la nacionalidad española.
También podrán acceder, en igualdad de condiciones que los españoles, en cumplimiento de
lo dispuesto en el art. 57.1 de la Ley 7/2007:
— Los nacionales de un Estado miembro de la Unión Europea.
— Los cónyuges de españoles y de nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea,
siempre que no estén separados de derecho, y sus descendientes y los de su cónyuge,
siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de
dicha edad dependientes.
— Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internaciones celebrados
por la Unión Europea y ratifi cados por España en los que sea de aplicación la libre circulación
de trabajadores.
Asimismo, al tratarse de Bolsa de Empleo para la contratación bajo el régimen laboral, podrán
tomar parte en la presente convocatoria los extranjeros con residencia legal en España.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos, en la fecha de la convocatoria, la edad de dieciséis años y no exceder,
en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades
Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos
públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer
funciones similares a las que desempeñaban en el caso de personal laboral, en el que hubiese
sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado
o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que
impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público
e) Poseer la titulación de Técnico Superior en Desarrollo de Aplicaciones Informáticas o Técnico Superior en Administración de Sistemas Informáticos.

Quienes deseen tomar parte en las pruebas selectivas deberán hacerlo mediante instancia, según modelo que se adjunta en el Anexo a estas Bases, dirigida a la Alcaldía, la cual deberá ser presentada en el Registro General del Ayuntamiento de Reinosa o en los restantes registros previstos en el art. 38 de la Ley 30/1992, en el plazo de 10 días naturales desde la publicación en el BOC de la presente convocatoria.

perfil del contratante
Ofertas personal Ayuntamiento
ciudadanos
Cultura • ASSCI • Juventud • Educación • Deportes • Prensa • Empleo • Medio Ambiente
  • PROGRAMA DE ACTIVIDADES
  • VOTA LOS PRESUPUESTOS PARTICIPATIVOS 2021
  • PROGRAMA DE ACTIVIDADES LAREDO AGOSTO 2024
  • PAGINA ASCCII
  • PROGRAMA DE APOYO INTEGRAL A LAS FAMILIAS
  • 22 PRIMAVERAS MUSICALES PEJINAS- 2017 PROGRAMA
  • CICLO DE OCIO JUVENIL DE FIN DE SEMANA
Plan Avanza Administración Local de Cantabria
© 2010 Laredo | Este sitio ha sido optimizado para Firefox e Internet Explorer 7 o superior
desarrollado por Imago
Desarrollado por