27 de Septiembre de 2024
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"Oferta de Empleo"
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CATEGORÍAS
Ayuntamiento de Santander. Convocatoria Bolsa de trabajo de trabajador Social.
05/04/2018
Bases y convocatoria para la formación de una Bolsa de Trabajo de Trabajador Social, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Medios, Grupo A, Subgrupo A2, para el nombramiento de funcionarios interinos.
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
05/04/2018
Bases y convocatoria para la formación de una Bolsa de Trabajo de Trabajador Social, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Medios, Grupo A, Subgrupo A2, para el nombramiento de funcionarios interinos.
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
Ayuntamiento de Santander. Bolsa de Trabajo de Técnico Superior Especialista Higiene Industria
05/04/2018
Bases y convocatoria para la formación de una Bolsa de Trabajo de Técnico Superior Especialista Higiene Industrial, Escala Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Superiores, Grupo A, Subgrupo A1, para el nombramiento de funcionarios interinos.
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
05/04/2018
Bases y convocatoria para la formación de una Bolsa de Trabajo de Técnico Superior Especialista Higiene Industrial, Escala Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Superiores, Grupo A, Subgrupo A1, para el nombramiento de funcionarios interinos.
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
Ayuntamiento de Santander. Bolsa de trabajo de Ayudante de Museos
05/04/2018
Bases y convocatoria para la formación de una bolsa de trabajo de Ayudante de Museos, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Medios, Grupo A, Subgrupo A2, para el nombramiento de Funcionarios Interinos. Según enlace adjunto.
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
05/04/2018
Bases y convocatoria para la formación de una bolsa de trabajo de Ayudante de Museos, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnicos Medios, Grupo A, Subgrupo A2, para el nombramiento de Funcionarios Interinos. Según enlace adjunto.
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
Ayuntamiento de Santander. Bolsa de trabajo de Educador.
05/04/2018
Bases y convocatoria para la formación de una bolsa de trabajo de Educador, Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Cometidos Especiales, Grupo A, Subgrupo A2, para el nombramiento de Funcionarios Interinos. Información enlace Adjunto.
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
05/04/2018
Bases y convocatoria para la formación de una bolsa de trabajo de Educador, Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Cometidos Especiales, Grupo A, Subgrupo A2, para el nombramiento de Funcionarios Interinos. Información enlace Adjunto.
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
Mancomunidad de Municipios del Alto Asón. Bolsa de empleo de Trabajador Social, Educador Social y Auxiliar Administrativo.
04/04/2018
Mancomunidad de Municipios del Alto Asón
Bases y convocatoria para la creación de una bolsa de empleo destinada a la selección de personal con las categorías de Trabajador Social, Educador Social y Auxiliar Administrativo.
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04/04/2018
Mancomunidad de Municipios del Alto Asón
Bases y convocatoria para la creación de una bolsa de empleo destinada a la selección de personal con las categorías de Trabajador Social, Educador Social y Auxiliar Administrativo.
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SYNERGY OPERARIOS(AS) DESCABEZADO ATÚN (030-2018)
04/04/2018
Oferta según archivo adjunto.
04/04/2018
Oferta según archivo adjunto.
Ayuntamiento de Valdeprado del Río. Uuna plaza de Secretario-Interventor
03/04/2018
Ayuntamiento de Valdeprado del Río
Bases y convocatoria para cubrir interinamente, mediante concurso, una plaza de Secretario-Interventor.
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03/04/2018
Ayuntamiento de Valdeprado del Río
Bases y convocatoria para cubrir interinamente, mediante concurso, una plaza de Secretario-Interventor.
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Ayuntamiento de Reinosa. Bolsas de empleo de Educador Social, Trabajador Social, Auxiliar Administrativo, Monitor Socorrista Piscinas, Recepcionista Piscinas y Ayudante de Oficios Deportes.
02/04/2018
Ayuntamiento de Reinosa
Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Educador Social.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Trabajador Social.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Auxiliar Administrativo.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Monitor Socorrista Piscinas.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Recepcionista Piscinas.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Ayudante de Oficios Deportes.
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02/04/2018
Ayuntamiento de Reinosa
Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Educador Social.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Trabajador Social.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Auxiliar Administrativo.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Monitor Socorrista Piscinas.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Recepcionista Piscinas.
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Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo de personal laboral en la categoría de Ayudante de Oficios Deportes.
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MANCOMUNIDAD DE MUNICIPIOS SOSTENIBLES. DOS PLAZAS DE OPERARIO FORESTAL.
27/03/2018
MANCOMUNIDAD DE MUNICIPIOS SOSTENIBLES
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ABIERTO EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL PARA DOS PLAZAS DE OPERARIO FORESTAL PARA EL PROYECTO DE LA FUNDACIÓN BIODIVERSIDAD ADAPTACIÓN AL CAMBIO CLIMÁTICO (CONTROL DE HELECHOS)
Los trabajadores contratados como OPERARIOS FORESTALES realizarán, entre otras, las tareas que se describen a continuación:
- Eliminación inicial, de manera manual (hoz y/o dalle/guadaña y desbrozadora) y selectiva de todas las plantas secas de helecho común en 2 parcelas experimentales de 2 ha. cada una, infestadas por esta especie, para minimizar el riesgo de incendios en las mismas y su expansión a los espacios forestales próximos.
- Implementación de un programa de siegas periódicas para impedir el rebrote del helecho común en las parcelas experimentales (al menos, 4 siegas completas de cada parcela). Se realizará mensualmente, durante el periodo vegetativo de la planta, hasta que se agoten las reservas del rizoma y éste pierda su capacidad de rebrote, provocando la desaparición definitiva de la planta.
- Recolección y pesaje de las plantas cortadas en las sucesivas siegas.
- Cumplimentación de estadillos de datos de todo el proceso en cada siega anotando la información relativa a la parcela, día, fecha y pesaje para la utilización posterior de los datos.
- Apilado y transporte de las plantas para valorización.
El plazo de presentación de candidaturas finaliza el 2 de abril.
27/03/2018
MANCOMUNIDAD DE MUNICIPIOS SOSTENIBLES
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ABIERTO EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL PARA DOS PLAZAS DE OPERARIO FORESTAL PARA EL PROYECTO DE LA FUNDACIÓN BIODIVERSIDAD ADAPTACIÓN AL CAMBIO CLIMÁTICO (CONTROL DE HELECHOS)
Los trabajadores contratados como OPERARIOS FORESTALES realizarán, entre otras, las tareas que se describen a continuación:
- Eliminación inicial, de manera manual (hoz y/o dalle/guadaña y desbrozadora) y selectiva de todas las plantas secas de helecho común en 2 parcelas experimentales de 2 ha. cada una, infestadas por esta especie, para minimizar el riesgo de incendios en las mismas y su expansión a los espacios forestales próximos.
- Implementación de un programa de siegas periódicas para impedir el rebrote del helecho común en las parcelas experimentales (al menos, 4 siegas completas de cada parcela). Se realizará mensualmente, durante el periodo vegetativo de la planta, hasta que se agoten las reservas del rizoma y éste pierda su capacidad de rebrote, provocando la desaparición definitiva de la planta.
- Recolección y pesaje de las plantas cortadas en las sucesivas siegas.
- Cumplimentación de estadillos de datos de todo el proceso en cada siega anotando la información relativa a la parcela, día, fecha y pesaje para la utilización posterior de los datos.
- Apilado y transporte de las plantas para valorización.
El plazo de presentación de candidaturas finaliza el 2 de abril.
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